Kişisel Gelişim
Sert Gerçekler, Tehlikeli Yarı Gerçekler ve Tamamen SaçmalıklarSert Gerçekler, Tehlikeli Yarı Gerçekler ve Tamamen Saçmalıklar

Sert Gerçekler, Tehlikeli Yarı Gerçekler ve Tamamen Saçmalıklar

Sert Gerçekler, Tehlikeli Yarı Gerçekler ve Tamamen Saçmalıklar

Sert Gerçekler, Tehlikeli Yarı Gerçekler ve Tamamen Saçmalıklar

user-icon

Jeffrey Pfeffer & Robert I. Sutton

Kanıta dayalı yönetim, iş dünyasında içgüdüler yerine verilere dayalı kararlar almanın önemini vurgular. Google, müzik ve otomotiv sektörlerinden örneklerle, önyargıları sorgulamanın ve temel prensipleri anlamanın başarının anahtarı olduğunu gösterir. Bu yaklaşımı benimsemek için organizasyonunuzu sürekli gelişen bir model olarak görmek, dışarıdan tarafsız bir bakış açısıyla değerlendirmek, kişisel kör noktalarınızı fark etmek ve kanıta dayalı uygulamaları etkili bir şekilde sunmak gereklidir. Ayrıca, geri dönüşü olmayan hatalı kararlarda uygulamayı yavaşlatarak olumsuz etkileri azaltabilirsiniz. Bu ilkeler, daha bilinçli ve esnek yönetim stratejileri oluşturmanıza yardımcı olabilir.

clock5 Dk
bite2 Bite
target Özet

Bu kitap ne anlatıyor?

Hava tahminine güvenerek bir şemsiye taşıma kararınızı hatırlayın ve bunu iş dünyasına uyarlayın. Kanıta dayalı yönetim, içgüdüler yerine verilere ve gerçeklere dayanarak daha etkili kararlar almayı vurgulayan bir yaklaşımdır. Google, müzik ve otomotiv sektörlerinden örneklerle, önyargıları sorgulamanın ve temel prensipleri anlamanın başarıya nasıl rehberlik edebileceğini gösteriyor. Bu kitap, iş dünyasında daha bilinçli ve uyumlu yönetim stratejileri geliştirmek için kanıta dayalı bir bakış açısının önemini ele alıyor.

Kitap özeti

Jeffrey Pfeffer, a renowned professor at the Stanford Graduate School of Business, is widely respected for his work in organizational behavior and has published several influential books, including 7 Rules of Power; Leadership BS; and The Human Equation.

Kanıta dayalı yönetim, iş dünyasında içgüdüler yerine verilere dayalı kararlar almanın önemini vurgular. Google, müzik ve otomotiv sektörlerinden örneklerle, önyargıları sorgulamanın ve temel prensipleri anlamanın başarının anahtarı olduğunu gösterir. Bu yaklaşımı benimsemek için organizasyonunuzu sürekli gelişen bir model olarak görmek, dışarıdan tarafsız bir bakış açısıyla değerlendirmek, kişisel kör noktalarınızı fark etmek ve kanıta dayalı uygulamaları etkili bir şekilde sunmak gereklidir. Ayrıca, geri dönüşü olmayan hatalı kararlarda uygulamayı yavaşlatarak olumsuz etkileri azaltabilirsiniz. Bu ilkeler, daha bilinçli ve esnek yönetim stratejileri oluşturmanıza yardımcı olabilir.

Devamını okumak için uygulamamızı indirebilirsiniz:
appstoregoogleplayapp gallery
Bite
bite2 Bites

Veriye Dayalı Yönetimle Başarıya Giden Yol

1
logo

Kanıta Dayalı Yönetimle Akıllı Kararlar Almak

2
logo

Tavsiye Edilen Kitaplar

mailbox-icon

Öğrenmeye devam etmek ister misin?

Eğlenceli dünyamızdaki gelişmeleri kaçırma.